Ayuda
Ir al contenido

Dialnet


Un progreso en materia de igualdad: Ley que prohíbe la discriminación remunerativa

    1. [1] Pontifica Universidad Católica del Perú
  • Localización: Derecho & Sociedad, ISSN 2079-3634, Nº. 49, 2017, págs. 25-37
  • Idioma: español
  • Títulos paralelos:
    • A progress on equality matters: A law which prohibits salary discrimination
  • Enlaces
  • Resumen
    • español

      En el presente trabajo se pretende analizar las recientes normas promulgadas sobre igualdad salarial entre hombres y mujeres. Procederemos a realizar una crítica desde un enfoque práctico y jurídico a esta normativa y a evaluar cuales serían los siguientes impulsos legislativos que deberán darse a futuro para lograr la tan ansiada igualdad entre hombres y mujeres en el mundo del trabajo.

    • English

      This paper aims to analyze the recent regulations related to salary equality between men and women. We will make a feedback from a practical and legal approach to this regulation and we will evaluate what would be the next legislative impulses that must be given in the future to achieve the long-awaited equality in the working world.


Fundación Dialnet

Dialnet Plus

  • Más información sobre Dialnet Plus

Opciones de compartir

Opciones de entorno