Información General

• Autores: Gemma Fabregat Monfort
• Editores: Bomarzo
• Año de publicación: 2019
• Colecciones: BÁSICOS de Derecho Social, 107
• País: España
• Idioma: español
• ISBN: 978-84-17310-71-4
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Resumen

• La presente obra estudia y analiza en profundidad la obligación empresarial de implementar un Plan de igualdad como medida garante de la igualdad real de mujeres y hombres en la empresa tras las sustanciales e importantes modificaciones introducidas en nuestro ordenamiento jurídico laboral por el RDL 6/2019, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.

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