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¿Influye el tamaño del consejo de Administración en el número de mujeres presentes en el mismo?

  • Autores: Joaquina Laffarga Briones, Pilar de Fuentes Ruiz, Nuria Reguera Alvarado
  • Localización: Logros y retos: Actas del III congreso universitario nacional "Investigación y género" / coord. por Isabel Vázquez Bermúdez, 2011, ISBN 978-84-936484-3-5, págs. 990-1008
  • Idioma: español
  • Enlaces
  • Resumen
    • español

      Desde hace unos años parte de la literatura concerniente al gobierno corporativo se ha preocupado de estudiar la presencia de mujeres en los órganos de gobierno de las empresas. El objetivo de nuestro trabajo ha sido estudiar si existe o no relación entre el tamaño del Consejo de Administración y la presencia de mujeres en el mismo. Considerando el Consejo como último mecanismo de control corporativo, y considerando el tamaño del mismo como un elemento que condiciona su eficacia podría considerarse que la no presencia de mujeres en el mismo es un factor de discriminación. El estudio se ha basado en el periodo 2004 a 2008, tomando la información de las empresas que cotizan en la bolsa de Madrid. De los resultados se desprende la dificultad que tienen las mujeres para ser incluidas como consejeras, aunque también se observa un notable incremento en los años analizados.

    • English

      In recent years some of the literature related to corporate governance has been concerned with studying the presence of women in boards of directors. The aim of our study has been to examine whether there is a relation between the size of the Board of Directors and the presence of women in it. Whereas the Council is the final mechanism of corporate control, and considering the size of it is an element that determines its effectiveness. It could be considered non-presence of women in it is a discriminatory factor. The study was based on the period 2004 to 2008, using information from companies listed on the Madrid stock exchange. The results show the difficulty for women for being included in boards of directors. Anyway, there has been a notable increase of the presence of women in the analyzed years.


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