La constitución del actor ante los cambios de los modelos tradicionales de relaciones laborales en el Uruguay: apuntes sobre una investigación en curso

• Autores: Jorge Barceló, Roberto M. Viola
• Localización: Prisma, ISSN 0797-8057, Nº. 16, 2001 (Ejemplar dedicado a: Relaciones laborales, mercado de trabajo y desarrollo empresarial), págs. 94-106
• Idioma: español
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• Resumen

  • Los autores presentan un proyecto de investigación en curso en la Facultad de Ciencias Empresariales de la Universidad Católica del Uruguay. Complementando el trabajo que desarrolla el Programa de Modernización de las Relaciones Laborales, se proponen estudiar la transformación del crecientemente heterogéneo escenario sociolaboral del país y de los actores que en él operan. La investigación apunta a caracterizar el surgimiento de una nueva configuración ocupacional, más compleja; modelizar los posibles escenarios laborales en formación; identificar los actores que intervienen en los procesos de reconfiguración del escenario laboral uruguayo; identificar y evaluar las propuestas y estrategias de los actores; e indagar en las posibles consecuencias de estos cambios en el mundo del trabajo y el sistema social uruguayo.