Resumen de Autónomos, asalariados y no trabajadores: ¿Qué factores determinan su decisión laboral?
En este artículo estudiamos las características familiares e individuales que determinan la oferta laboral de los miembros componentes de las parejas españolas. Para analizar las diferencias que se producen entre hombres y mujeres, hemos realizado dos estimaciones independientes del modelo Logit utilizando los datos del Panel de Hogares de la Unión Europea (1994). Nuestro resultado principal es que las mujeres deciden trabajar según su renta familiar, de tal manera que si la renta no salarial aumenta, se incrementará también la probabilidad de que trabaje, independientemente de si el incremento no salarial lo ha percibid() ella o su pareja. En cambio, para los hombres un incremento (le la renta no salarial propia o del cónyuge produce un efecto opuesto, el primero reduce la probabilidad de que trabaje, mientras que el segundo la aumenta.
