Resumen de La política matrimonial sobre los empleados públicos en Indias y los montepíos oficiales en las postrimerías del período colonial
- español
Uno de los motivos principales de los montepíos oficiales coloniales creados en el siglo XVIII fue asegurar de manera prioritaria a esposas e hijos de los empleados públicos con destino en Ultramar. Son objetivos del presente trabajo analizar las condiciones que establecen los montepíos para el beneficio de las pensiones a viudas y huérfanos, y la normativa relativa a las interdicciones regias que afectaba directamente a los matrimonios de los socios en los montes y al régimen de viudedad. Se han consultado algunos reglamentos generados por aquellas instituciones, así como distintas leyes y reales órdenes, que supusieron más obstáculos que beneficios para los afiliados y las viudas y huérfanos de ministros y otros empleados de rangos inferiores. Se destaca el recurso ampliamente utilizado por el colectivo para obtener una pensión o ayuda por vía de gracia, a través del estudio de una serie de peticiones y expedientes consultados en el Archivo General de Indias.
- English
One of the main reasons for colonial official mutual benefit societies or montepíos, created in the eighteenth century, was to protect the wives and children of public employees stationed overseas. This study seeks to analyse the terms and conditions set by the montepíos for widows’ and orphans’ to obtain pensions, and the regulations concerning regal interdictions directly affecting the marriage of members and the widowhood regime. The regulations generated by these institutions, coupled with laws and royal ordinances, show there were more obstacles than benefits for members and for the widows and orphans of ministers and lower-level employees. By examining a series of applications and files in the Archivo General de Indias, the article also highlights how acts of grace were widely used as a way of obtaining pensions or support.
