págs. 9-10
págs. 11-14
págs. 15-29
págs. 30-50
El Fondo de Garantía Salarial y el silencio administrativo: la interpretación de los órganos del orden jurisdiccional social
págs. 51-68
La involución del principio de no discriminación de los trabajadores temporales en la doctrina del TJUE: ahora el contrato de obra o servicio vinculado a contrata
págs. 70-77
Los indicios de laboralidad valorados por los tribunales en materia de plataformas digitales: a propósito de la sentencia que confirma el acta de la Inspección de Trabajo de Deliveroo en Madrid
págs. 79-88
Manuel Álvarez de la Rosa (res.)
Es reseña de:
La civilisation du poisson rouge. Petit traité sur le marché de l'attention
Bruno Patino
París : Grasset, 2019
págs. 109-110
Manuel Álvarez de la Rosa (res.)
Es reseña de:
Nuevas tecnologías y protección de datos personales en las relaciones de trabajo
Joaquín García Murcia (coord.)
Gobierno del Principado de Asturias, 2019
págs. 110-112
Nora María Martínez Yáñez (res.)
Es reseña de:
Estudio técnico-jurídico del Convenio 188, sobre el Trabajo en la Pesca (2007), de la Organización Internacional del Trabajo: ¿están garantizadas unas condiciones de trabajo decentes? / coord. por Xosé Manuel Carril Vázquez; Patrick Chaumette (dir.), Olga Fotinopoulou Basurko (dir.)
Thomson Reuters Aranzadi, 2018. Estudios. ISBN 9788491775904
págs. 112-114
El principio de no concurrencia entre convenios colectivos durante la fase de ultraactividad: comentario a la Sentencia del Tribunal Supremo de 12 de diciembre de 2018, Rec. 166/2017
págs. 115-118
La retractación del trabajador excedente voluntario: renuncia antes del disfrute y ejercicio anticipado del derecho de reingreso preferente (notas jurisprudenciales)
págs. 119-122
© 2001-2024 Fundación Dialnet · Todos los derechos reservados