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Título
Poder de dirección y organización del trabajo, IUS variandi empresarial y subrogación y subcontratación en los convenios colectivos del sector agrario
Autor
Facultad/Centro
Área de conocimiento
Es parte de
La negociación colectiva en el sector agrario
Cita Bibliográfica
Tascón López, R. (2023). Poder de dirección y organización del trabajo, IUS variandi empresarial y subrogación y subcontratación en los convenios colectivos del sector agrario. En S. Rodríguez Escanciano y H. Álvarez Cuesta (eds.), La negociación colectiva en el sector agrario (pp. 430-449). Ministerio de Trabajo y Economia Social. Subdirección General de Informes Recursos y Publicaciones.
Editorial
Ministerio de Trabajo y Economía Social. Subdirección General de Informes, Recursos y Publicaciones
Fecha
2023
Resumen
[ES] Las relaciones laborales desarrolladas en el sector agrario, encuadrado dentro del tradicional sector primario de la economía, han experimentado un cambio muy relevante y significativo en el último medio siglo en España. La mecanización y especialización, primero, y la digitalización después, unido al innegable avance de la técnica y la ciencia aplicadas a la producción agropecuaria, así como la intensa labor desarrollada a través de la Política Agraria Común Europea, dibujan hoy un panorama muy distinto al de hace apenas unas décadas, cuya resultante constituye una realidad ardua y, por momentos, condenada a la incertidumbre.
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