Formación e inserción socio-laboral.

• Autores: Daniel Jover Torregrosa
• Localización: Revista de Estudios de Juventud, ISSN-e 0211-4364, Nº. 74, 2006 (Ejemplar dedicado a: Jóvenes y educación no formal), págs. 95-112
• Idioma: español
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• Resumen

  • Las distintas Estrategias Europea de Empleo y de Inclusión Social se modificaran a partir del 2007 por los Planes nacionales de Reforma que concentrará los diferentes objetivos en materia de empleo y formación profesional. Por ello se hace necesario buscar un consenso para concebir la Formación Ocupacional e Inserción socio-laboral como un proceso integrado y global en el marco del Sistema de Educación y Formación Permanente de Personas Adultas. Esto comporta una perspectiva conceptual coherente con las políticas de Inclusión social y los modelos organizativos adaptados al entorno territorial adecuado. Para ello es imprescindible acordar con los agentes cívicos, económicos y sociales así como con los poderes públicos implicados y especialmente los municipios-la prioridad de la Formación e Inserción socio-laboral en la lucha contra la exclusión y la disminución de las desigualdades alejándose de maniqueísmos y buscando la integración y complementación de lo social y lo económico. Debemos esforzarnos para que las diferencias no se conviertan en desigualdades y para ello hay qu diseñar y organizar nuevas formas de acceso a la formación para los colectivos y personas que más lo necesitan y paradójicamente menos participan en estos programas.